LES AUTRES RAPPORTS ET BILANS DE L’ANNÉE 2022
Le Rapport d’Activité 2022, présenté par Mme Cécile Charlet, Directrice Générale de l’AAES :
Le Rapport Moral 2022 de l’AAES :
Le Rapport Financier 2022 de l’AAES :
Le Bilan Social 2022 de l’AAES :
LES ANCIENS RAPPORTS D’ACTIVITÉ
Les rapports d’activité des années précédentes sont également disponibles :
INDEX RELATIF À L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE FEMMES ET HOMMES
Calcul de l’indicateur relatif à l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes par catégorie socioprofessionnelle
Résultat de notre indicateur : l’écart de rémunération est de 2.30% en faveur des femmes. Le nombre de points obtenus est de 37.
Calcul de l’indicateur relatif au nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations
Nombre de points obtenus : 10
Index égalité femmes-hommes en 2024 (au titre des données 2023)
Le résultat total est de 97/100. (97 points sur un maximum de 100 pouvant être obtenus.)